CONTEXTE DE L’ENTREPRISE
Une entreprise industrielle concevant et produisant des biens d'équipement pour l'entreprise.
Après avoir constaté une érosion de son portefeuille client (taux de perte > 21%), l'entreprise fait le constat qu'elle n'a pas de stratégie spécifique à la fidélisation de ses clients.
PROBLÉMATIQUE IDENTIFIÉE - CONSTATS
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La force de vente, bien dimensionnée pour la prospection, maîtrise mal son portefeuille client.
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Les commerciaux n'ont pas de stratégie relationnelle sur leur portefeuille client.
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Le marketing est plus un marketing produit qu'un marketing opérationnel.
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La connaissance des attentes client est limitée.
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Les commerciaux connaissant mal les résultats obtenus par les équipements chez leurs clients.
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Les échéances des décisions d'achat sont maîtrisées chez les prospects mais pas chez les clients.
ANALYSE DE LA SITUATION
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Aucune analyse sérieuse sur la concurrence et sur le portefeuille client.
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Aucune analyse sérieuse sur la valeur ajoutée (résultats obtenus, gains mesurables...) crée par l'entreprise chez ses clients.
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Très peu d'outils mis en œuvre avec un objectif de fidélisation.
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Aucun relai auprès de la force de vente.

- Stratégie de fidélisation
- Processus de fidélisation d’un portefeuille clients en B to B
DÉMARCHE MISE EN ŒUVRE - OBJECTIFS
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Deux analyses, une concurrentielle et l'autre auprès de la clientèle existante pour identifier les sources de valeur crée chez les clients et les points de différenciation.
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Identification des attentes relationnelles de nos clients.
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Identification des leviers stratégiques et opérationnels indispensables.
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Plan d'action de la force de vente.
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Plan d'action marketing.
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Mesures et évolution.
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